De sociale afdeling van ons centrum werft een maatschappelijk assistent·e aan voor de cel hulpverlening

Vacature

Het Openbaar Centrum voor Maatschappelijk Welzijn biedt een contract van bepaalde duur van één jaar aan.

De maatschappelijk assistent·e van de cel hulpverlening

  • begeleidt personen ouder dan 25 jaar die te maken hebben met sociale, medische, psychosociale, financiële, administratieve, enz. moeilijkheden;
  • bevordert de autonomie van de persoon door permanent kwaliteitswerk in een sociale context;
  • zorgt voor naleving van de werkregels en -procedures, deadlines, normen, geldende regelgeving en ethische principes;
  • staat in voor het onthaal, de informatie en de doorverwijzing van het publiek;
  • analyseert de vraag en verzamelt relevante informatie;
  • beheert administratief de dossiers;
  • begeleidt de persoon in zijn/haar traject van socio-professionele integratie;
  • onderhandelt met de jongere over de uitwerking van zijn/haar GPMI (Geïndividualiseerd Project voor Maatschappelijke Integratie);
  • evalueert het GPMI en heronderhandelt indien nodig het project met de persoon;
  • werkt samen met collega's van verschillende diensten van het OCMW en externe actoren.

Profiel, Vaardigheden, Opleiding, Ervaring

  • In het bezit zijn van een diploma Maatschappelijk Werker is een absolute vereiste;
  • Ervaring met werken binnen een OCMW is een pluspunt;
  • Kennis van het Frans is een pluspunt;
  • Vermogen om problematische situaties van het publiek te analyseren;
  • Goede schriftelijke vaardigheden en administratieve nauwkeurigheid;
  • Vermogen om werk te plannen, structureren en zowel zelfstandig als in teamverband te organiseren;
  • Bereidheid om te leren en zichzelf te ontwikkelen;
  • Aanpassingsvermogen en flexibiliteit;
  • Goede emotionele zelfcontrole;
  • Empathisch vermogen;
  • Communicatief sterk, dynamisch en gemotiveerd om binnen een OCMW te werken;
  • Goede beheersing van bureauticatoepassingen;
  • Stressbestendigheid en omgaan met moeilijke situaties;
  • Bereidheid om zich verder te specialiseren;
  • Vermogen om te integreren in een bestaand team.

Wij bieden:

  • Salarisschaal BH (Bruto geïndexeerd minimum bedrag: 30.499,37 €);
  • 1 dag telewerk per week;
  • Maaltijdcheques ter waarde van 8 €;
  • Tweetaligheidspremie (onder voorbehoud van het behalen van het Selor-certificaat art. 9§2): 2.585,53 € bruto per jaar geïndexeerd;
  • Eindejaarspremie;
  • Automatische erkenning van anciënniteit in de openbare sector en relevante anciënniteit in de privésector (max. 12 jaar);
  • Aantrekkelijk verlofstelsel (26 verlofdagen);
  • Opbouw van een aanvullend pensioen (2e pijler);
  • Werkgeversbijdrage in de kosten van openbaar vervoer;
  • Gemakkelijke bereikbaarheid: trein – bus – tram;
  • Premie voor woon-werkverkeer per fiets of te voet;
  • Specifieke opleidingen in het domein;
  • Teambegeleiding – Teambuilding;
  • Toegang tot de collectieve sociale dienst (diverse premies);
  • Voordelig tarief binnen het Iris Ziekenhuisnetwerk;
  • Mogelijkheid om een hospitalisatieverzekering af te sluiten tegen voordelige voorwaarden;
  • Werk in een voortdurend evoluerende omgeving.

Hoe solliciteren

Stuur uw motivatiebrief en CV per e-mail naar jobs@cpas-etterbeek.brussels met de volgende referentie "Cel hulpverlening" uiterlijk op 06/02/2025.

Reference
88766